«Пятёрочка франчайзинг» усилила поддержку региональных предпринимателей
В 2025 году «Пятёрочка Франчайзинг» выделила 1 млрд рублей на софинансирование открытия магазинов по франшизе и провела более 70 образовательных мероприятий для действующих и потенциальных партнёров сети. Эти и другие итоги работы с франчайзи обсудили на форуме «Франчайзинг 360».
Один из проектов, в рамках которого были выделены средства — программа аренды оборудования с последующим выкупом. Механика программы предусматривает поставку торгового, холодильного и IT-оборудования в рассрочку под процент (меняется в зависимости от ключевой ставки). Программа направлена на действующих партнеров, отработавших полный календарный год. В 2025 году ею воспользовались франчайзи из ряда регионов России — большая часть выделенного лимита была направлена в поддержку открытия 46 новых магазинов.
Эта программа — наш материальный вклад в развитие предпринимательства в России. В ее рамках мы софинансируем партнеров в части оборудования. При высокой ставке развивать бизнес на заемные средства крайне сложно, поэтому таким образом мы поддерживаем наших франчайзи. Но наш вклад не ограничивается только финансированием — мы понимаем важность инвестиций в знания и компетенции наших партнеров, поэтому регулярно проводим обучающие мероприятия, в частности форум «Франчайзинг 360».
Форум «Франчайзинг 360: точки опоры для бизнеса» прошел 12-13 февраля в Московской школе управления СКОЛКОВО. Он собрал предпринимателей, инвесторов и управленцев для обсуждения ключевых трендов и вызовов в российской экономике, а также роли партнерства в устойчивом росте бизнеса. Эксперты говорили о глобальном контексте изменений и компетенциях лидера в условиях неопределенности. Отдельное внимание уделили практическим инструментам адаптации и масштабирования, а также вдохновляющим кейсам преодоления барьеров и работы команды. Спикерами мероприятия стали топ-менеджеры «Пятёрочка Франчайзинг», а также приглашенные эксперты: Алексей Калинин (СКОЛКОВО), Андрей Петелин (Dodo Brands) и Оскар Конюхов (фонд «Жизнь в движении»).
Самое ценное — возможность пообщаться с коллегами из разных регионов, обсудить специфику работы, локальный ассортимент, управленческие решения. Такие встречи позволяют взглянуть на свой бизнес шире и найти новые точки роста. Отдельно вдохновило выступление Оскара Конюхова — оно заставляет по-новому оценить масштаб задач и мотивирует команду брать на себя больше ответственности. Это серьезная прокачка управленческих компетенций и дополнительный импульс для развития.